永仁县县域医共体人民医院因事务发展需要，现面向社会揭露招聘合同制工勤人员1名，详细岗位如下：

  凡契合招聘岗位要求且年龄在32周岁及以下（指1992年12月及今后出世的人员）均可报上自己的名字去参与应聘。

  3.报名要求：（1）应聘者带着自己身份证、户口册、毕业证、学位证、资历证原件和复印件各1份。（2）应聘者现场填写《永仁县人民医院合同制员工招聘报名表》上交；

  招聘作业人员现场进行资历审阅查看并作出答复，资历审阅查看贯穿整个招聘进程，对在任何一个环节查明不契合公告要求的考生，一概撤销考试或聘任资历。

  由理论考试 +面试考试两项满分100分，理论和面试成果各占总成果的50%，依据应聘者理论考试成果，由高分到低分的次序确认进入面试人员名单（依照招聘岗位数2:1进入面试或许依据报名状况确认面试，不受开考份额约束）。

  理论考试时刻、地址：2024年12月30日10:00归纳行政楼三楼是小会议室

  面试时刻、地址：2024年12月30日15:00 归纳行政楼三楼是小会议室

  1.体检：被确认的拟聘人员依据医院安排进行体检，体检合格者进入医院作业，体检不合格者，依照总成果从高分到低分顺次递补（体检费用自理）。

  2.聘任及福利：员工上岗即进入试用期，与医院签定试用期劳动合同，购买五大稳妥，试用期满经医院查核合格者方可转为正式合同制员工，享用医院相关福利待遇，反之，则停止试用期合同解聘。

  （一）医院纪检办对本次安排的招聘作业全程实施监督责任，对招摇撞骗，做弊的应聘人员，一经查实，撤销应聘资历，对违背揭露招聘纪律的作业人员给予严厉处理。

  （二）严厉遵守逃避规则，考官与考试人员有直系血亲联系，三代以内旁系血亲以及婚姻联系的，实施逃避。（三）严厉遵守保密纪律，考务作业人员不得向任何人员泄漏考试相关信息，不记载、传达、走漏考试内容，严厉遵守纪律，做好保密作业，对违背考试纪律的作业人员进行严厉处置。

  （四）报考人员须留下有用联系方式，若报考者不准时参与的，即视为主动抛弃考试资历。

  （五）本公告由永仁县县县域医共体人民医院人事科担任解说，未尽事宜另行公告。

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